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老板承諾分股,員工如何保障諾言實現(xiàn)?

你好,我公司已經(jīng)在Q板掛牌,老板準(zhǔn)備給部分骨干員工一定比例的公司股份,但是老板說股權(quán)變更要等到半年后才會辦理,請問員工為了保障自身權(quán)益需要與公司簽訂何種協(xié)議,方能保證屆時公司一定會履行諾言?
用戶
您好,對老板的口頭允諾,法律上沒有任何的強(qiáng)制力執(zhí)行的保障,也就是說,一旦其拒絕兌現(xiàn),員工對此很難獲得救濟(jì)。因此,建議與之簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,約定好變更條件和違約條款。需要再次提醒您的是,簽訂的是股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,而非贈與協(xié)議,協(xié)議措辭需要嚴(yán)謹(jǐn)。 在合同訂立過程中, 需要注意的細(xì)節(jié)有很多,建議詳細(xì)咨詢律師,由專業(yè)人員為您草擬。我們也有與此相關(guān)的服務(wù)供您參考。http://www.yiersports.com/p/hezuo
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