簽勞動合同目前解答用戶咨詢 118 條

• 10年前

  [簽勞動合同] 用人單位可以針對男女職工制定不同的錄用標準嗎？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 用人單位提供培訓費用，是否有權要求勞動者續訂勞動合同？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 用人單位合并后需要重簽勞動合同嗎？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 用人單位用工必須簽勞動合同嗎？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 聘任書能否視為勞動合同？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 股份有限公司董事會可否決定由董事兼任經理？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 公司想規避五險一金是否可以簽訂勞務合同？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 沒簽合同算試用期嗎？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 試用期可以不簽合同嗎？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 試用期一個月簽幾年合同？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 試用期不簽合同違法嗎？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 試用期勞動合同怎么簽？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 六個月試用期簽幾年合同？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 試用期沒簽合同怎么辦？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 試用期必須簽合同嗎？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 公司私自在勞動合同上添加了其他條款，我該怎么辦？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 勞務派遣合同是否可以簽訂六年左右的長期合同？ 已回答

• 10年前

  [簽勞動合同] 進工地時簽名就去上班，員工怎么樣維權？ 已回答

• 8個月前

  [解除勞動合同] 關于員工急辭公司是否有權不發工資 已回答

• 1年前

  [解除勞動合同] 被公司辭退，協商n+1的補償金，我6月24日入職11月30日離職月平均工資怎么算 已回答

• 1年前

  [解除勞動合同] 公司未按時足額支付工資，是否可以申請仲裁 已回答

• 1年前

  [勞動合同其他] 關于勞動合同套路的咨詢 已回答

• 1年前

  [變更勞動合同] 公司單方變更工作地點 已回答

• 1年前

  [未簽勞動合同] 沒有勞動合同，老板不給工資 已回答

• 1年前

  [變更勞動合同] 現在公司安排我調崗，到景區的酒店公司工作，如果調崗后被辭退，補償的年限能累加嗎 已回答

• 1年前

  [續簽勞動合同] 合同到期，公司不給走工資不給怎么處理 已回答

• 2年前

  [解除勞動合同] 解答關于用人單位收取押金的咨詢 已回答

• 2年前

  [解除勞動合同] 關于實習解除事宜的咨詢 已回答

• 2年前

  [未簽勞動合同] 員工以未簽署書面勞動合同要求支付賠償如何處理？ 已回答

• 3年前

  [解除勞動合同] 我在廠里邊做臨時工，現在有急事需要離職 但是沒提前通知7天通知勞務那邊 現在他們不給我工資 怎么辦？ 已回答

• 3年前

  [簽勞動合同] 簽訂無固定期限勞動合同 已回答

• 3年前

  [勞動合同] 疫情期間的工資發放 已回答

• 3年前

  [解除勞動合同] 勞動合同中約定提前離職需支付違約金是否有效？企業社保繳納部分是否可以約定由員工承擔？ 已回答