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首頁 - 合同范本 - 各行業(yè)合同 - 餐飲行業(yè)合同

2024最新 - 餐飲行業(yè)合同范本 下載 127 次

成績

(文中藍色字體下載后有風險提示)

餐飲保密合同

 

甲方:

法定代表人或委托代理人:

聯(lián)系電話:

 

乙方:

身份證號碼:

聯(lián)系方式:

 

甲乙雙方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上訂立本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行。

風險提示:
用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利——勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

第一條 保密信息的定義、范圍和載體

1、凡乙方在甲方就職期間所獲得的____加工以及配料方法均屬甲方的保密信息。

2、甲方的保密信息包括(但不限于)下列各項:

(1)所有____加工配制技術;

(2)所有____資料;

(3)其它涉及本店____的內(nèi)容及資料。

第二條 保密義務

1、乙方的保密義務基于其對甲方忠實義務的要求。乙方在任職期間應履行以下義務:

(1)嚴格食材加工配制技術,防止泄露保密信息;

(2)不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人;

(3)不得利用保密信息為自己或任何第三方牟利。

2、乙方離開甲方之后,乙方均不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人。

3、乙方離職后承擔保密義務的期限為無限期保密。

風險提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解——即離職后過了2至3 年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)應區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域”為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

第三條 泄密行為

1、乙方有下列行為之一的,將被視為故意泄露、披露甲方的保密信息:

(1)將保密信息泄露給甲方的競爭對手;

(2)向公共場合發(fā)布、提供保密信息;

(3)利用保密信息為自己或者他人服務或牟利;

(4)通過其他任何途徑或形式泄露、披露保密信息。

第四條 違約責任

風險提示:
根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

乙方如違反本協(xié)議約定義務,應承擔如下違約責任:

1、乙方應當賠償甲方的損失,包括但不僅限于甲方因調(diào)查該項侵害其合法權益的行為所發(fā)生的合理費用。

2、乙方承擔的前款違約責任不足以彌補其違約造成的實際損失時,甲方有權要求乙方賠償全部實際損失。違約的實際損失,包括由國家認可的資產(chǎn)評估機構評定的保密信息的價值及評估費用、調(diào)查費用等。

3、乙方依照本協(xié)議約定承擔賠償損失和其他民事責任后,甲方仍保留依法提請有關部門追究乙方刑事責任、行政責任的權利。

第五條 爭議處理

甲、乙雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的,應進行友好協(xié)商,如果協(xié)商解決不成,任何一方可以向____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第六條 其它

1、如訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化時,本協(xié)議亦應變更相關內(nèi)容。

2、本協(xié)議被視為是甲方《勞動合同》的重要組成部分,與《勞動合同》具有同等的效力。本協(xié)議中如有任何與《勞動合同》相沖突的條款,以本協(xié)議為準。

3、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方蓋章(簽字)后生效。

甲方(簽字蓋章):

   年  月  日

乙方(簽字蓋章):

     年  月  日

 

餐廳股份轉讓合同

轉讓方(甲方):

身份證:

受讓方(乙方):

身份證:

房東(丙方):

身份證號:

風險提示一:
為了防止股東資格喪失的法律風險,受讓方必須考察轉讓方股東資格的相關證明。在實踐中,必須審查:公司章程、出資證明、股份證書、股票、股東名冊以及注冊登記、公司股權的轉讓協(xié)議、公司設立后的授權資本或者新增資本的認購協(xié)議、隱名投資者與顯名投資者有關股權信托或代為持有的協(xié)議等,這些均可作為證明股東資格的證據(jù)。在不同的法律關系和事實情形下,各形式的證據(jù)可以發(fā)揮不同程度的證明力。如何查看和保存證據(jù),請咨詢專業(yè)律師。

甲方經(jīng)營的____餐廳,位于__________,各種有效證件以及與建筑面積為____平方米,此餐廳原系甲方個人獨資經(jīng)營(具獨資經(jīng)營承諾書),并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權利與義務。

該餐廳的所有權證號碼為____,產(chǎn)權人為丙。丙方與甲方簽訂了租賃合同,租期到____年____月____日止,月租為____元人民幣。餐廳交給乙方后,乙方同意代替甲向丙方履行該租賃合同,每月交納租金及該合同約定由甲方交納的水電費等各項費用,該合同期滿后由乙方領回甲交納____的押金,該押金歸乙方所有。

甲乙雙方在達成合伙經(jīng)營XX餐廳意向后,甲方將XX餐廳的自有100℅股權,向乙方轉讓50℅。依據(jù)國家有關法律規(guī)定,在平等、互利、的基礎上,為了保證甲乙雙方的利益,就XX餐廳股權轉讓達成如下協(xié)議條款:

一、甲方自愿將位于____________的XX餐廳50℅的股權轉讓給乙方。由甲乙雙方共同經(jīng)營,共負盈虧,共擔風險。

二、轉讓的范圍:餐廳內(nèi)外裝修、全部的設施、設備及經(jīng)營范圍等,(祥見清單)。轉讓后其餐廳的財產(chǎn)為雙方共同所有各占50℅。

三、轉讓價格:

1、轉讓范圍的財產(chǎn)50℅的折價

2、在合伙期間給甲方的廚師技術補貼費

3、甲方已辦理在該地經(jīng)營餐廳的衛(wèi)生,工商,消防等合法證照、手續(xù)的補貼費,經(jīng)雙方協(xié)商轉讓該餐廳50℅的股權折價為15萬元人民幣(拾伍萬)。

風險提示二:
由于股權轉讓過程長、事項繁雜,很多企業(yè)都沒有及時辦理工商變更登記手續(xù),其隱藏的風險也是巨大的。律師提醒,在辦完股權轉讓的同時,必須及時辦好相應的工商變更登記手續(xù),以防患未然。實踐中,一方反悔的情況非常多,反悔出現(xiàn)的時間點也千差萬別,所以要約定好各環(huán)節(jié)雙方的義務。

四、甲乙?

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律師提示:范本有風險,使用需謹慎,法律是經(jīng)驗性極強的領域,范本無法思考和涵蓋全面,最好找專業(yè)律師起草或審核后使用。QQ在線咨詢

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標簽: 合同范本 保密協(xié)議 股份轉讓 來源:yifatong .com

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